El Comité de Empresa de Duro Felguera garantiza el pago de la nómina del mes de febrero a sus 1.500 empleados, en un contexto en el que la empresa, con sede en Gijón, Asturias, enfrenta exigencias por parte de la Sociedad Estatal de Participaciones Industriales (SEPI). La medida se implementa mientras se discute un plan de reestructuración que asegure la viabilidad futura de la firma.
La compañía abona el mes de febrero, y el Comité confirma que se irá evaluando la situación «mes a mes» para los pagos posteriores. La preocupación se intensifica tras la reunión del consejo de administración con el holding público, donde se analizan posibles escenarios, incluida la solicitud directa del concurso de acreedores, dado que el plazo del preconcurso vence el próximo 11 de marzo.
El Sindicato de Accionistas Minoritarios (SAM) demanda que la SEPI capitalice la deuda de la empresa, lo que implicaría convertir en acciones los 120 millones de euros prestados durante la pandemia. Fuentes cercanas al consejo de administración indican que, si bien la capitalización de deuda es una medida relevante, por sí sola no solventa las necesidades de liquidez de la compañía.
Ante esta situación, Duro Felguera presentó el preconcurso de acreedores el pasado 11 de diciembre ante los Juzgados de lo Mercantil de Gijón, con el objetivo de iniciar negociaciones para la aprobación de un plan que preserve la viabilidad de la firma y la mayor cantidad de puestos de trabajo posible.
Mientras se negocian estas medidas, las acciones de Duro Felguera registran un alza de casi el 8% en el Mercado Continuo, situándose en 0,2865 euros por unidad, reflejo de la respuesta positiva del mercado ante la garantía salarial y las expectativas de una reestructuración que permita superar la actual tensión financiera.