Ana Correa anunciará en las próximas horas su dimisión como presidenta de la Confederación Comarcal de Organizaciones Empresariales de Cartagena, según han confirmado a Empresas de Cartagena fuentes de la institución, que agregan que la presidenta durante los últimos seis años abandonará el cargo el próximo 22 de mayo, fecha de la Asamblea General de COEC.
Este anuncio dara paso a la apertura de un proceso electoral para que la patronal cartagenera cuente con un nuevo presidente a partir de la próxima primavera, un año antes de lo previsto, pues el mandato de Correa no concluía hasta la primavera de 2027.
Correa toma la decisión de dar un paso al lado «por circunstancias personales y familiares» que, en este momento, «no me permiten dedicar a esta responsabilidad el cien por cien que COEC requiere».
La intención de la empresaria y abogada es comunicar su decisión este martes a la Junta Directiva, aunque ya se lo ha anunciado a su círculo más cercano.
La empresaria fue elegida para el cargo a finales de 2019, convirtiéndose en laprimera mujer al frente de la patronal cartagenera en sus 40 años (entonces) de existencia, sucediendo en el cargo a Pedro Pablo Hernández. La de Correa fue la única candidatura que se presentó entonces.
Ana Correa Medina ha marcado un antes y un después en la historia del asociacionismo empresarial de Cartagena y de la Región. Abogada especializada en derecho fiscal y tributario, su vinculación con la Confederación de Organizaciones Empresariales de Cartagena (COEC) no fue accidental, sino el resultado de una trayectoria ascendente que la llevó desde la Secretaría General hasta convertirse, en noviembre de 2019, en la primera mujer en ostentar la presidencia de una confederación empresarial en la comunidad autónoma.
Su etapa al frente de la patronal se define por una defensa incansable de la identidad industrial de la comarca. Bajo su dirección, COEC dejó de ser una entidad meramente representativa para transformarse en un agente activo de innovación. Uno de sus mayores triunfos ha sido la puesta en marcha de CAETRA, una apuesta estratégica para convertir a Cartagena en un polo tecnológico de defensa y seguridad a nivel nacional.
Además, Correa supo tejer alianzas con la Universidad Politécnica de Cartagena y otras ciudades industriales como Ferrol y Cádiz, entendiendo que el futuro de la pequeña y mediana empresa pasaba irremediablemente por la digitalización y la cooperación interregional.
Sin embargo, el mandato de Correa también ha estado marcado por la gestión de la incertidumbre. Tras pilotar la organización durante los años más duros de la pandemia, la presidenta anuncia su salida de la institución tras seis años y medio de servicio para emprender nuevos retos profesionales. Su marcha deja tras de sí una estructura interna sólida, pero también una lista de deudas históricas con la ciudad que aún no han sido saldadas por las administraciones.
Entre las tareas pendientes que heredarán sus sucesores destaca, por encima de todo, el déficit de infraestructuras. La llegada efectiva de la Alta Velocidad y el desarrollo integral de la Zona de Actividades Logísticas (ZAL) en Los Camachos siguen siendo proyectos críticos para que el tejido exportador de Cartagena no pierda competitividad.
Asimismo, la recuperación del Mar Menor permanece como el gran reto de sostenibilidad, una pieza clave para el equilibrio entre la protección ambiental y la viabilidad del sector turístico y empresarial de la zona. Correa se despide habiendo modernizado la institución (a falta, eso sí, de ubicarla en una nueva sede), pero con el desafío de la conectividad ferroviaria aún en el horizonte.
El nombre de Miguel Ángel Jiménez (Jimofresh) es el que ya suena como favorito en todas las quinielas para sustituir a Correa, si bien no es el único nombre que se maneja en los corrillos. Salvador Bernal (Talasur); Ginés Huertas Suánzes; Carlos Bernabé y Andrés Baraza son otros nombres que se escuchan en los corrillos.
(Seguirá ampliación)
