El Ayuntamiento de Murcia ha anunciado una nueva oferta pública de empleo para 2026 con 90 nuevas plazas, de las cuales 50 se destinarán al Servicio de Extinción de Incendios y Salvamento (SEIS): 40 bomberos y 10 conductores de vehículos especiales.
La propuesta ha sido presentada por el concejal de Desarrollo Urbano, José Guillén, antes de su paso por la Mesa de Negociación, órgano que debe aprobarla antes de su validación en pleno municipal y posterior convocatoria oficial.
Según Guillén, 66 de las 92 plazas previstas se vinculan con el área de Seguridad Ciudadana y Emergencias. Además de las 50 para el SEIS, se incorporarán 10 profesionales a Protección Civil, un comisario a la Policía Local y 5 técnicos (ingenieros industriales, informáticos y arquitectos técnicos), también adscritos al SEIS.
Actualmente, el cuerpo de bomberos del municipio cuenta con una plantilla de 280 personas. Esta ampliación busca reforzar la operatividad del servicio y anticipar las jubilaciones previstas. Guillén recordó que 50 bomberos y 22 conductores ya están en fase de formación tras superar procesos anteriores.
También señaló que recientemente se ha ejecutado la mayor oferta de empleo público del consistorio, con más de 1.000 plazas en 70 categorías en la convocatoria de 2025.
Por su parte, el Grupo Municipal del PSOE ha calificado el anuncio como un “engaño”, señalando que los procesos selectivos de años anteriores no se han resuelto, como es el caso de oposiciones convocadas en 2018, donde según indican, solo se han cobrado las tasas sin realizar los exámenes.
“Convocan procesos selectivos, cobran tasas, pero los exámenes nunca llegan”, declaró la concejala Ainhoa Sánchez, que criticó la falta de ejecución efectiva y el perjuicio para los opositores.